4月9日上午，市委教育工委书记、市教育体育局党组书记、局长周树群到海安市教师发展中心调研。市委教育工委委员、市教体局党组成员、副局长万芝锋，市教体局人事科科长成志全陪同调研。市教师发展中心全体人员参加活动。

周树群参观了宁蒗支教馆，实地察看了教师发展中心相关功能室的建设和运行情况，听取了教师发展中心班子成员和各部门负责人的工作情况汇报。

周树群对教师发展中心聚焦主责主业，精准诠释海安教育，务实谋划内涵发展等方面予以充分肯定，并就进一步统一思想、服务全市教育大局提出要求。

★ 教师发展中心要成为海安教师发展的“发动机”和“助推器”，开创教育强市新局面。

★ 教师发展工作要把“培养什么样的教师”作为关键点，培育和践行“大先生”精神。

★ 教育教学工作要围绕巩固和提升教学质量全力以赴、务求实效，科学、正确落实“双减”政策与“五项规范”。

★ 教师发展中心要成为学习、研究的基地和典范，不断夯实全员读书、思考、写作的功底，筑牢海安教育的精神根基。

★ 全体研训工作者要以“功成不必在我，功成必定有我”的情怀从事教师发展工作，重塑自我，示范引领，努力成为培养、发展、成就教师的重要导师。

面对新形势新挑战，教师发展中心要立足“教师”“发展”“中心”的概念本位，对标工作对象、目标定位、位置地位，加强思考研究，主动担当作为，提高教师发展效能，优化教师队伍建设；要高点定位人才培养，集聚一切智慧和力量，探寻创新人才培养路径，拓宽优质人才发展渠道，全力打造海安教育新高地。

市教师发展中心主任徐金贵全面汇报中心工作并作表态发言。徐金贵从教师发展中心的职能定位、海安教育高质量发展的良好基因、新时代背景下海安教育面临的挑战，以及海安教育持续高质量发展的研训作为等方面进行阐释和剖析，并表示教师发展中心全体人员要务实改良，强化教育质量链；要搭建平台，丰厚教育研究氛围；要锐意进取，加快教师发展步伐；要守正创新，赋能教育未来时空。

通过本次专题调研，主要负责人阐述了对海安教育高质量发展的深刻理解，表明了对全市教师发展工作的高度重视，提出了提振海安教育人精神风貌和价值追求的工作要求。